Junior Learning Development

Makmur Oka Butik sedang mencari talenta muda yang bersemangat untuk bergabung sebagai Junior Learning Development. Kami mencari seseorang yang memiliki minat dan kemampuan untuk mengembangkan program pembelajaran yang efektif dan inovatif.

Anda akan bekerja dengan tim kami untuk menciptakan lingkungan belajar yang mendukung pertumbuhan karyawan kami. Kami menawarkan gaji kompetitif dan peluang untuk berkembang dalam karir.

Jika Anda siap untuk memulai perjalanan belajar dan berkembang bersama kami, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan merancang program pembelajaran untuk karyawan.
• Mengorganisir pelatihan dan sesi pembelajaran untuk meningkatkan keterampilan karyawan.
• Membuat konten pembelajaran yang menarik dan efektif.
• Mengukur dan mengevaluasi hasil pembelajaran untuk perbaikan berkelanjutan.
• Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan program pembelajaran sesuai dengan tujuan perusahaan.
• Mengumpulkan dan menganalisis umpan balik dari karyawan untuk meningkatkan program pembelajaran.
• Mengelola jadwal pelatihan dan memastikan semua kegiatan berjalan dengan lancar.
• Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur pembelajaran di perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam pengembangan pembelajaran atau pengembangan karyawan.
• Kemampuan untuk menciptakan konten pembelajaran yang menarik dan efektif.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan baik.
• Kemampuan untuk mengelola waktu dan mengatur jadwal dengan baik.
• Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pembelajaran seperti LMS (Learning Management System).
• Kemampuan untuk menganalisis data dan memberikan laporan.
• Pengalaman dalam menggunakan alat presentasi seperti PowerPoint.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait